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Manager restauration rapide H/F
Bertrand Franchise · Lanester
Job description
À propos du poste
En tant que manager d’un restaurant Burger King, vous êtes rattaché·e au·à la directeur·trice de restaurant et avez la responsabilité d’animer, développer et faire grandir votre équipe.
Missions principales
- Entretenir la motivation des équipes et développer leurs compétences.
- Faire rayonner les valeurs de Burger King (satisfaction client, sourire, hygiène et sécurité).
- Gérer le quotidien du restaurant : caisses, plannings, approvisionnements, animation.
- Atteindre les objectifs de vente, optimiser le temps de service et les indicateurs de performance (CA, pertes, main‑d’œuvre).
- Analyser les indicateurs de gestion et mettre en place des actions correctives.
Profil recherché
- Sens des responsabilités et envie de faire grandir une équipe.
- Goût du challenge et motivation à développer sa carrière.
- Expérience réussie en management, idéalement dans la restauration rapide.
- Enthousiasme, agilité et sens de l’humour.
Compétences requises
- Management d’équipes.
- Gestion des plannings et des approvisionnements.
- Suivi des indicateurs de performance (CA, pertes, main‑d’œuvre).
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.
- Capacité à animer et former le personnel.
Ce que nous offrons
- Parcours de formation sur mesure.
- Opportunités d’évolution dans toute la France.
- Ambiance dynamique et conviviale.
- Possibilité d’intégrer un groupe en pleine croissance.
Questions fréquentes
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