Chef de projet prévention violences et discriminations (H/F)

À propos du poste

Dans le cadre d’un CDI à pourvoir dès août, la Fédération Française de Football recherche un(e) chef(fe) de projet chargé(e) de la prévention des violences et des discriminations. Rattaché(e) à la responsable de service de la Direction de l’Engagement, vous contribuerez à la mise en œuvre du volet prévention du plan sociétal.

Missions principales

• Assurer le contrôle d’honorabilité et le suivi des dossiers en lien avec le ministère des Sports, les ligues et les districts.
• Suivre les mesures administratives transmises par le SI Honorabilité du ministère des Sports.
• Déployer les actions de sensibilisation menées par les associations partenaires de la FFF sur l’ensemble du territoire.
• Contribuer à la mise en œuvre et au suivi d’actions stratégiques de lutte contre les violences et les discriminations (observatoire des comportements, panel de référents, etc.).
• Réaliser régulièrement des reportings d’activités.
• Apporter un soutien opérationnel au service pour garantir la continuité de son activité.

Profil recherché

• Diplômé(e) en sciences politiques, politiques publiques ou droit.
• Minimum cinq ans d’expérience dans la conception ou la mise en œuvre de projets complexes, idéalement dans la prévention des violences ou des discriminations.
• Rigueur, qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues.
• Bonne connaissance de l’environnement institutionnel du ministère des Sports, de la jeunesse, de la vie associative et du mouvement sportif fédéral.
• Maîtrise de l’organisation du sport en France et de ses spécificités.

Compétences requises

• Maîtrise de la suite Microsoft Office.