Secrétaire général de mairie – Temps partiel (16 h/sem)

À propos du poste

Sous la direction des élus, le/la secrétaire général(e) de mairie met en œuvre les politiques municipales et assure la coordination des services de la commune. Le poste est à temps partiel (16 h hebdomadaires) et ouvert aux contractuels dans le cadre d’un CDD de trois ans, renouvelable jusqu’à six ans.

Missions principales

• Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers d’état civil, d’élections et d’urbanisme.
• Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions et les arrêtés du maire.
• Préparer, mettre en forme et suivre l’exécution du budget communal.
• Suivre les marchés publics et les subventions.
• Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes.
• Gérer le personnel (gestion du temps, paie).
• Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
• Administrer les services communaux existants, comme la salle des fêtes.
• Développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.

Profil recherché

• Connaissance des compétences des communes, du statut de la fonction publique territoriale et des règles d’état civil et d’urbanisme.
• Maîtrise des procédures de passation des marchés publics et des contrats.
• Bonne compréhension du cadre juridique des actes administratifs et du fonctionnement des collectivités.
• Capacité à respecter les délais réglementaires et à gérer la polyvalence des missions.
• Qualités d’écoute, de communication et d’animation d’un dispositif d’accueil de la population.

Compétences requises

• Connaissance des procédures administratives et budgétaires des collectivités locales.
• Maîtrise des outils de gestion comptable et de suivi budgétaire.
• Compétences en gestion du personnel et en suivi des marchés publics.