Gestionnaire de Formation Senior

À propos du poste

En mission intérimaire de trois mois minimum, vous rejoindrez le site de Tarbes d’un acteur industriel du secteur aéronautique. Vous assurerez la gestion administrative du plan de formation dans le cadre du déploiement du nouveau TMS.

Missions principales

• Suivre le budget formation et gérer les inscriptions aux sessions.
• Coordonner l’organisation logistique des formations (planification, réservation de salles, suivi des participants).
• Collecter les retours des stagiaires, réaliser les bilans d’efficacité et proposer des actions d’amélioration.
• Veiller à la conformité du plan de formation avec la réglementation en vigueur.
• Informer les salariés, répondre à leurs questions et assurer la communication interne autour du dispositif.
• Collaborer avec les équipes RH et les différents départements pour aligner les besoins en compétences.
• Gérer les relations avec les organismes de formation externes et les partenaires.

Profil recherché

• Formation Bac+2 minimum en ressources humaines ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée en gestion de formation, idéalement dans l’aéronautique.
• Rigueur, sens de l’analyse, capacité à gérer les priorités.
• Aisance relationnelle dans un environnement multi‑interlocuteurs.

Compétences requises

• Bureautique (Excel, PowerPoint, Word).
• Maîtrise d’un SIRH et du nouveau TMS de gestion de formation.

Ce que nous offrons

• Mission intérimaire à pourvoir rapidement, horaires journée.
• Rémunération selon profil, titres‑restaurant.