Recruteur / Recruteuse – Gestion intérim et CDI

À propos du poste

Chez Sensace, vous intégrerez une équipe dynamique de plus de 20 collaborateurs et prendrez en charge la gestion de l’activité intérim tertiaire, en remplacement du congé maternité de Lola. Le poste évoluera progressivement vers un rôle de consultant en recrutement dédié aux placements en CDI.

Missions principales

• Échanger avec les candidats pour comprendre leurs parcours, leurs envies et leurs objectifs.
• Accompagner les profils tertiaires dans leurs recherches de missions ou d’opportunités professionnelles.
• Recruter pour des postes administratifs, commerciaux, comptables, juridiques, RH, banque, assurance, accueil ou assistanat.
• Assurer le suivi des intérimaires tout au long de leurs missions.
• Identifier les besoins des entreprises et proposer les profils les plus adaptés.
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi, réaliser les entretiens et suivre les recrutements.
• Gérer les plannings, les urgences quotidiennes et le suivi administratif des dossiers et contrats.
• Participer au développement du vivier de candidats et à la fidélisation des intérimaires et des entreprises.

Profil recherché

• Motivation à s’investir dans une aventure professionnelle stimulante et évolutive.
• Capacité à gérer les priorités, à être réactif·ve et organisé·e.
• Bonne aisance relationnelle et sens de l’écoute.
• Rigueur et sens des responsabilités dans le cadre légal du recrutement.

Compétences requises