Gestionnaire Carrière en CDD

À propos du poste

La Région Occitanie recrute un(e) gestionnaire de carrière en CDD (référence CDD DRH/ACR M) au sein de sa direction adjointe de l'emploi et de l'administration des carrières, basée à Montpellier. Le poste assure le déroulement des carrières des agents de la fonction publique territoriale, conformément au statut en vigueur.

Missions principales

• Accueillir et informer les agents sur les dispositifs de carrière, rédiger les courriers de réponse et les notes d'information, et participer à l'actualisation des dispositifs d'information
• Gérer l'historique de carrière des agents mutés, transférés et lauréats, y compris la saisie dans le logiciel SIRH ASTRE
• Gérer les positions administratives (congé parental, disponibilité, détachement, mutation, démission) et calculer les droits (ancienneté)
• Assurer l'avancement d'échelon, les cumuls d'activités et les nominations de stagiaires directs ou après concours, avec suivi des évaluations et de la titularisation
• Vérifier et établir les états de services publics effectifs
• Préparer les dossiers pour les commissions administratives paritaires et les médailles, et instruire les demandes de titularisation
• Gérer les dossiers individuels, l'archivage, les attestations d'emploi et l'accueil des nouveaux agents

Profil recherché

• Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
• Sens du travail en équipe, rigueur, organisation, autonomie et réactivité
• Qualités relationnelles, d'analyse et de rédaction, et capacité à rendre compte et alerter
• Devoir de réserve et discrétion professionnelle renforcée

Compétences requises

• Maîtrise de la bureautique : Requête BO, Word, Excel, PowerPoint, Outlook
• Utilisation du logiciel SIRH ASTRE

Le contrat est un CDD de 3 mois, renouvelable. Les candidatures se font en un seul fichier PDF nominatif, en indiquant la référence de l'offre.