Coordinateur·trice de Parcours Handicap – Nancy

À propos du poste

Le·la coordinateur·trice de Parcours Handicap est l’interlocuteur privilégié des personnes en situation de handicap rare, de leur famille et des partenaires du territoire. Rattaché·e à la coordination territoriale et placé·e sous l’autorité du·de la pilote, il·elle veille à la continuité, la cohérence et la fluidité du parcours de vie des bénéficiaires.

Missions principales

• Évaluer les besoins, attentes, habitudes de vie et aspirations de la personne et de son entourage.
• Coordonner les actions afin de fluidifier et faciliter le parcours de la personne.
• Identifier les ressources du territoire et les mobiliser.
• Participer aux différentes étapes du processus d’intervention pour l’accompagnement individuel.
• Contribuer à la dynamique des réseaux, à la diffusion de connaissances et au développement de compétences.
• Assurer une veille réglementaire et partager les évolutions professionnelles.

Profil recherché

• Éthique professionnelle rigoureuse : respect du RGPD, du secret professionnel et de la bienveillance.
• Formation à l’approche globale des situations, prise en compte de la personne dans sa totalité.
• Connaissance du champ social, sanitaire et médico‑social ainsi que des dispositifs d’accompagnement.
• Capacité d’écoute, conduite d’entretien, qualités relationnelles et rédactionnelles.

Compétences requises

• Maîtrise de la bureautique et des outils internet.