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Technicien Télécom & Support IT H/F

EVERIENCE · Angers

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Junior 🇫🇷 Français
Téléphonie IP ToIP Mitel Visioconférence Ideahub MDM Brassage réseau

Job description

À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de l'équipe Télécom & Support d'un établissement de santé, Everience recherche un Technicien Télécom N1 en charge du déploiement et du support des solutions de téléphonie et des équipements utilisateurs. L'entreprise est associée à Anko Technologies, qui accompagne les organisations vers un cloud souverain.

Missions principales

  • Gérer les incidents et demandes de niveau 1 liés à la téléphonie IP et mobile
  • Administrer l'environnement téléphonique Mitel
  • Mettre à disposition et déployer les téléphones fixes et portables
  • Gérer les attributions, modifications et mises à jour de l'annuaire téléphonique
  • Réaliser le brassage réseau et le raccordement des prises
  • Soutenir les équipements de visioconférence et les salles de réunion (Ideahub)
  • Gérer les équipements mobiles via les solutions MDM
  • Déménager et réinstaller les postes de travail, téléphones et équipements informatiques
  • Suivre les tickets d'incidents et de demandes utilisateurs

Profil recherché

  • Première expérience réussie en support utilisateurs, téléphonie ou environnement télécom
  • Connaissances de base en réseau (brassage, connectique, câblage)
  • Sens du service, autonomie et bon relationnel
  • Permis B

Compétences requises

  • Téléphonie IP / ToIP et téléphonie mobile
  • Environnement Mitel (un atout)
  • Visioconférence / Ideahub
  • Support N1, gestion d'annuaire, brassage réseau

Ce que nous offrons

  • Mutuelle prise en charge à 50 % et remboursement à 50 % du titre de transport
  • Carte tickets restaurant (9,5 € pris en charge par l'employeur à 60 %)
  • Primes de cooptation allant jusqu'à 1 000 €
  • CSE avec avantages culturels et institut de formation
  • Partenaire mobilité et équipe stable

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec EVERIENCE.
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Source : ats:smartrecruiters

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