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Technicien de Maintenance CVC H/F

Veolia Environnement SA · Nantes

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Junior 30,000 - 36,000 EUR/year 🇫🇷 Français
GTC CACES nacelle

Job description

À propos du poste

Défense Environnement Services, filiale de Veolia Energie Performance, recrute un technicien de maintenance CVC à Nantes. L'entreprise gère les ressources des sites et bâtiments industriels et propose des solutions de génie climatique, électrique et thermique, de l'installation à la maintenance. Le poste est en journée, du lundi au vendredi, sur un site client, avec participation à des astreintes selon un planning défini.

Missions principales

  • Entretien régulier des équipements de chauffage, climatisation, ventilation et froid : nettoyage, vérification du bon fonctionnement, remplacement des pièces usées, contrôle des éléments de sécurité et des fuites, surveillance à distance, vérification des alarmes et rondes dans les bâtiments.
  • Dépannage : recherche de l'origine des pannes électriques, hydrauliques, de ventilation ou de climatisation, réparation rapide, remplacement de moteurs, pompes, vannes et composants électriques.
  • Petits travaux : remplacement ou installation de pompes, vannes, radiateurs, climatiseurs et tuyauteries, propositions d'améliorations pour la fiabilité et l'économie d'énergie.
  • Suivi et sécurité : tenue des notes d'intervention et des pannes, mise à jour des documents obligatoires sur les fluides frigorigènes, respect des règles de sécurité et des équipements de protection.

Profil recherché

  • Première expérience sur un poste similaire.
  • Permis B obligatoire.
  • Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes catégorie 1 obligatoire.
  • Habilitations électriques ou capacité à être habilité B1V, BR et BC pour les armoires électriques CVC.
  • Bonne lecture de schémas électriques, hydrauliques et aérauliques.
  • Maîtrise des outils informatiques et des interfaces de régulation, notamment la GTC ; le CACES nacelle est souhaité.

Ce que nous offrons

  • Rémunération fixe de 30 000 € à 36 000 € sur 13 mois.
  • Mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation.
  • Avantages CSE, plan de formation, opportunités d'évolution et abondements sur le Plan Epargne Groupe.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 30-36k EUR par an. Le détail figure dans l'annonce.
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Source : ats:smartrecruiters

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