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Responsable Développement foncier – Marseille
SOGEPROM · Marseille
Job description
À propos du poste
Le Responsable Développement foncier, basé à Marseille, pilote la recherche, l’analyse et l'acquisition de terrains pour les projets résidentiels de Sogeprom. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de développement, de la veille foncière à la signature de la promesse de vente.
Missions principales
- Analyser le territoire (PLU, cadastre, cartographie, acteurs locaux) et identifier les opportunités foncières.
- Organiser des rencontres avec les élus et parties prenantes pour recueillir leurs besoins en urbanisme.
- Prospecter directement et animer un réseau (collectivités, notaires, architectes, agences, aménageurs).
- Réaliser une veille active des consultations publiques et des appels d’offres.
- Étudier la faisabilité réglementaire, technique, juridique et financière des projets.
- Élaborer les premières ébauches de programmes, estimer les coûts de construction et les bilans financiers.
- Rédiger les propositions d’achat et les promesses de vente avec le service juridique.
- Négocier les conditions d’acquisition avec propriétaires, mairies et aménageurs.
- Présenter les projets en comité d’engagement et préparer la transmission aux équipes programme.
Profil recherché
- Bac+5 en commerce, ingénierie, urbanisme, immobilier, droit ou économie.
- 3 à 6 ans d’expérience en développement foncier ou aménagement de territoire dans la promotion immobilière résidentielle.
- Bonne connaissance du territoire marseillais et des acteurs locaux.
- Solide maîtrise du droit de l’immobilier, du droit de l’urbanisme et de la fiscalité immobilière.
- Capacité à conduire une étude de programmation et de faisabilité technique.
- Rigueur, organisation, sens de l’argumentation et capacité à challenger les hypothèses.
Compétences requises
- Analyse du PLU et des contraintes réglementaires.
- Évaluation financière et budgétaire de projets immobiliers.
- Techniques de négociation d’acquisitions foncières.
- Rédaction de propositions d’achat et de promesses de vente.
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- Aide ménager / aide ménagère (H/F) – CDI temps partiel 25
- Employé(e) de ménage – CDI temps partiel 23
- Employé(e) de ménage à temps partiel 13
- Technicien de maintenance industrielle (H/F) 13
- Employé(e) de ménage à domicile 12
- Aide ménager / ménagère à domicile (H/F) 11
- Employé(e) de ménage – Temps partiel 9
- Technicien de maintenance industrielle 8
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