Représentant maîtrise d'ouvrage projets d'espaces voyageurs (F/H)
ratp · Batiment Val Bienvenue : 11 Avenue Louison Bobet
Job description
À propos du poste
Dans l'unité MOA ES de la RATP, le représentant maîtrise d'ouvrage (RMOA) pilote un portefeuille de projets de réaménagement d'espaces voyageurs (principalement gares RER et stations de métro), avec des dimensions multimodales et urbaines. Il aligne les acteurs internes et externes (maîtrises d'ouvrage, financeurs, collectivités, partenaires institutionnels) et synthétise les intérêts et les objectifs, de l'étude préalable jusqu'à la mise en service. Le poste est basé à Fontenay-sous-Bois, avec télétravail de 2 à 3 jours par semaine.
Missions principales
- Animer un réseau d'acteurs (assistances à maîtrise d'ouvrage, maîtrises d'œuvre, partenaires territoriaux et financiers) autour de chaque projet.
- Piloter les études amont (diagnostics, faisabilité, insertion, risques, coûts) et les analyses multicritères des variantes, sous délai contraint.
- Piloter le montage financier du projet et, parfois, contractualiser avec les financeurs et partenaires externes.
- Préparer les décisions d'investissement et les arbitrages du maître d'ouvrage devant la direction générale.
- Piloter les procédures administratives, environnementales et réglementaires (enquêtes publiques, loi sur l'eau, permis de construire, sécurité incendie).
- Contrôler le projet en phase opérationnelle, définir les trajectoires de dépenses et suivre les modifications programmatiques.
- Soutenir le chef de projet face aux aléas et veiller à la bonne mise en service et terminaison du projet.
Profil recherché
- Niveau Bac+5 minimum, avec au moins 5 ans d'expérience en gestion de projet, de préférence dans les transports urbains et/ou les espaces voyageurs.
- Expérience confirmée en management de projets complexes.
- Capacité d'analyse et de synthèse, et excellentes qualités de communication écrite et orale.
- Capacité de négociation avec des interlocuteurs de haut niveau et de gestion des intérêts divergents.
Compétences requises
- Procédures réglementaires (établissements recevant du public, environnement, urbanisme, sécurité incendie).
- Écosystème institutionnel du transport public.
- Sensibilité aux enjeux d'urbanisme, de RSE, de génie civil et d'architecture.
Ce que nous offrons
- Rémunération fixe annuelle brute de 50 K€ à 55 K€, versée sur 13 mois, avec variable sur objectifs et intéressement (minimum 2 000 € à objectifs atteints).
- Jusqu'à 9 semaines de congés et RTT, mutuelle à 70 % prise en charge par l'employeur, prévoyance à 100 %.
- Gratuité des transports sur le réseau RATP, dispositifs d'épargne salariale et perspectives d'évolution, y compris à l'international.
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- Aide ménager / aide ménagère (H/F) – CDI temps partiel 20
- Employé(e) de ménage – CDI temps partiel 13
- Technicien de maintenance 13
- Technicien de maintenance industrielle 13
- Chargé(e) de communication en alternance 13
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- Technicien de Maintenance Itinérant H/F 12
- Employé(e) de ménage à temps partiel 10
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Batiment Val Bienvenue : 11 Avenue Louison Bobet
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