Lead Développeur Cloud (H/F)

À propos du poste

Hardis Tech Services recherche un Lead Développeur Cloud (H/F) basé à Grenoble pour piloter des projets Cloud natifs auprès de grands comptes et de start‑ups. Vous allierez expertise technique, leadership d’équipes et innovation sur les plateformes AWS et Azure.

Missions principales

• Concevoir et valider des architectures Cloud robustes et scalables (AWS, Azure, GCP).
• Développer le backend (Java Spring Boot.Net ou Node.js) tout en animant les revues de code et en définissant les standards.
• Industrialiser les pipelines CI/CD (Azure Pipelines, GitLab CI, GitHub Actions) et promouvoir l’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible).
• Piloter la migration d’applications vers le Cloud et automatiser les processus DevOps.
• Assurer une veille technologique, organiser des ateliers internes et partager les bonnes pratiques.
• Former et accompagner les développeurs, collaborer avec les chefs de projet et les clients.
• Garantir la qualité du code, la sécurité applicative et la documentation technique.

Profil recherché

• Master Bac+4/5 en école d’ingénieur ou université.
• Minimum 5 ans d’expérience en développement logiciel, dont 3 ans en tant que Lead Développeur.
• Leadership naturel, excellente communication et capacité à fédérer une équipe.
• Autonomie, proactivité et sens du service client.
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral.

Compétences requises

• Maîtrise d’un langage backend : Java Spring Boot (préféré).Net ou Node.js.
• Expérience significative sur AWS ou Azure (GCP un plus) en production.
• Connaissance des architectures microservices et de la conteneurisation (Docker, Kubernetes).
• Pratique de l’Infrastructure as Code et des pipelines CI/CD.
• Familiarité avec les méthodes Agile (Scrum, SAFe).

Ce que nous offrons

• Environnement stimulant et collaboratif avec des missions variées.
• Perspectives d’évolution vers des postes d’Architecte Cloud ou d’Expert référent.
• CDI, accord télétravail, horaires flexibles et bureaux modernes à Grenoble.
• Budget annuel dédié à la formation et aux certifications.