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Ingénieur Solutions Fibre & Services Numériques

Orange Concessions

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Senior 65,000 - 70,000 EUR/year 🇫🇷 Français
Réseaux FTTO et FTTE Études de raccordement et d'infrastructures Réseaux multi-services IoT et LoRa 4G / 5G privée Hypervision Vidéoprotection

Job description

À propos du poste

Orange Concessions, premier opérateur d'infrastructures spécialisé dans les réseaux d'initiative publique (RIP) pour les territoires ruraux français, recrute un ingénieur solutions fibre et services numériques. Vous participez à la conception des solutions techniques autour d'un socle de solutions fibre optique, tout en accompagnant l'ouverture progressive de l'entreprise vers de nouveaux services numériques. Le poste s'adresse à des candidats travaillant en transverse avec les directions nationales et les filiales locales (RIP), sur des projets complexes à dimension nationale.

Missions principales

  • Participer à la conception des solutions techniques en s'appuyant sur un socle de solutions fibre optique.
  • Intervenir sur des projets nationaux à forts enjeux techniques, économiques ou stratégiques.
  • Soutenir et accompagner les filiales locales (RIP) pour sécuriser les choix techniques, harmoniser les pratiques et monter en compétences les équipes territoriales.
  • Agir comme point d'appui expert sur les offres Fibre et les nouveaux services numériques.
  • Intervenir auprès d'opérateurs télécoms (wholesale), de collectivités locales et d'entreprises (B2B, solutions sur mesure).

Profil recherché

  • Formation ingénieur ou équivalent (réseaux, télécoms, IT, numérique).
  • Expérience significative en réseaux fibre et infrastructures télécoms.
  • Intérêt marqué pour les nouvelles technologies et services numériques, avec capacité à monter en compétence sur eux.
  • Capacité à évoluer dans un rôle d'expert, de conseil et de coordination transverse.
  • Appétence pour les projets complexes à dimension nationale ; une expérience commerciale serait un plus.

Ce que nous offrons

  • Rémunération brute de 65 000 à 70 000 euros, avec une part fixe sur 12 mois et une part variable moyenne de 16 % du salaire brut annuel.
  • Plan d'épargne entreprise, retraite, intéressement, participation, couverture santé et prévoyance.
  • Réductions sur les offres et produits d'Orange, ainsi que les activités sociales et culturelles du comité d'entreprise.
  • Télétravail possible dans le respect de l'accord national du 17 mai 2013.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 65-70k EUR par an. Le détail figure dans l'annonce.
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