Gouvernant ou gouvernante

À propos du poste

Le/la gouvernant(e) assure la direction du service d’entretien et de la propreté des résidences étudiantes gérées par le CROUS de Strasbourg. Placé(e) sous l’autorité de la directrice de la résidence Gallia et de son adjoint, il/elle organise le travail des équipes sur les deux sites (Paul Appell et Flamboyants) et veille au respect des normes d’hygiène et de sécurité.

Missions principales

• Vérifier quotidiennement la présence des agents de nettoyage, assurer les remplacements et établir le planning hebdomadaire.
• Répartir les tâches entre les deux résidences en fonction des priorités définies avec la direction.
• Suivre le nettoyage des parties communes et des logements selon les arrivées et départs, en lien avec la gestion locative.
• Superviser et réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie.
• Signaler les réparations à effectuer et assurer le suivi de la désinsectisation et des traitements sanitaires.
• Veiller à la détection précoce des nuisibles et au suivi du blanchissage.
• Assurer le suivi du matériel, des produits d’entretien et des stocks via le logiciel EPONA.
• Gérer l’équipement de literie, le linge jetable et les vêtements de travail du personnel.
• Participer au recrutement des agents en CDD et proposer des améliorations du service.

Profil recherché

• Expérience confirmée dans la gestion d’équipes d’entretien ou de services similaires.
• Capacité à organiser, planifier et superviser des activités logistiques.
• Bonne connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et des EPI.
• Aptitude à travailler en coordination avec les services de la résidence et la direction.

Compétences requises

• Maîtrise du logiciel EPONA pour la gestion des achats et des stocks.
• Compétences en suivi de la désinsectisation, du blanchissage et de la literie.
• Gestion des stocks de produits d’entretien et des équipements.
• Capacité à établir des plannings et à gérer les remplacements de personnel.

Ce que nous offrons

• Rémunération indicative entre 2 058 € et 2 292 € brut annuel selon l’expérience.
• Environnement de travail au sein d’une structure publique reconnue.
• Possibilité d’évolution au sein du CROUS.