Gestionnaire Paie H/F – Lille

À propos du poste

Notre client, présent en France et à l’international, recherche un·e Gestionnaire Paie H/F basé·e à Lille. Rattaché·e à la responsable de l'administration du personnel, vous évoluerez au sein d’une équipe structurée, avec des missions variées et des perspectives d’évolution.

Missions principales

• Collecter, analyser et traiter les informations nécessaires au calcul de la paie.
• Assurer la gestion administrative du personnel : dossiers, contrats, mises à jour documentaires.
• Suivre et traiter les événements liés au temps de travail et à l’activité (arrêts maladie, accidents du travail, absences diverses).
• Garantir la conformité réglementaire et le respect des procédures internes.
• Participer à l’amélioration continue des processus et des outils RH.
• Collaborer avec les équipes opérationnelles pour fluidifier la circulation des informations.
• Apporter un conseil de premier niveau aux collaborateur·rice·s sur leurs questions administratives.

Profil recherché

• Rattaché·e à la responsable de l’administration du personnel.
• Capacité à travailler au sein d’une organisation structurée.
• Autonomie et sens du service.

Compétences requises

• Maîtrise des processus de paie et de l’administration du personnel.
• Bonne connaissance de la législation sociale et des obligations réglementaires.

Ce que nous offrons

• Contrat en intérim à temps plein, poste en journée.
• Rémunération selon profil + 13ᵉ mois.
• Avantages : titres-restaurant, RTT, intéressement, participation.
• Environnement de travail stimulant avec autonomie et missions variées.