Chef.fe de projet digitalisation RH (SIRH) H/F

À propos du poste

Dans le contexte de la digitalisation de la fonction RH, le ou la Chef.fe de projet SIRH pilote la mise en œuvre fonctionnelle des projets liés au SIRH et à la gestion des temps d'absence (GTA), et assure l'interface avec la Direction de l'innovation numérique et des systèmes d'information (DINSI). Le Département de la Seine-Saint-Denis, premier employeur public du territoire avec 8 000 agents, a déménagé en janvier 2026 dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis.

Missions principales

• Piloter le déploiement des projets liés au SIRH, notamment le passage en mode SaaS de la GTA et du SIRH
• Participer à la réflexion sur la mise en place d'outils d'intelligence artificielle dédiés au domaine RH et exploitant les données du SIRH
• Animer la supervision des projets : suivre les calendriers, coordonner les livrables de la maîtrise d'ouvrage (expression de besoin, cahier des charges) et rendre compte à la direction de programme
• Analyser les impacts techniques, financiers et humains des projets pour préparer les comités de pilotage en lien avec la DINSI et les éditeurs
• Concevoir les plans de conduite du changement (communication et formation) pour les nouveaux outils et interfaces
• Coordonner et participer à la conception des outils d'appropriation des logiciels (guides d'utilisation, didacticiels, webconférences)

Profil recherché

• Niveau d'études : Bac+3 à Bac+5
• Diplôme requis pour l'accès au cadre d'emploi des ingénieurs ou des attachés
• Expérience professionnelle sur un poste similaire