Senior HR Business Partner – Retail & Business

À propos du poste

En tant que Senior HR Business Partner, vous serez le véritable partenaire du business pour les équipes Retail, Sales et Business de DEVIALET, en France et à l’international. Vous accompagnerez les managers au quotidien et contribuerez à la transformation de la fonction RH.

Missions principales

• Accompagner les managers dans leurs enjeux RH quotidiens et les décisions complexes.
• Recruter, intégrer et développer les talents des équipes Retail et Business.
• Développer les parcours de carrière, la performance et les compétences.
• Sécuriser les situations individuelles grâce à une expertise solide en droit social.
• Analyser les indicateurs RH pour éclairer les décisions des managers.
• Piloter des projets RH structurants et participer à la modernisation de la fonction RH.

Profil recherché

• Expérience confirmée en tant que HR Business Partner ou RH généraliste senior.
• Passage par le Retail, le Luxe, la distribution spécialisée ou un environnement multi‑sites exigeant.
• Capacité à résoudre des situations complexes et à conduire des projets de transformation.
• Aptitude à créer une relation de confiance tout en challengeant les managers.
• Orientation terrain, pragmatisme et curiosité.
• Maîtrise de l’anglais indispensable.

Compétences requises

• Expertise en droit social.
• Compétences en analyse d’indicateurs RH.
• Gestion de projets RH.

Ce que nous offrons

• Intégrer une entreprise française reconnue mondialement pour son innovation.
• Participer à une fonction RH stratégique et créatrice de valeur.
• Évoluer dans une organisation apprenante favorisant la mobilité interne.