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Post‑doctorat en réalité augmentée – CDD 24 mois

institutminestelecom · Brest

Nouveau
CDD 35,800 EUR/an 🇫🇷 Français
Réalité augmentée Réalité virtuelle Visualisation de données Vision par ordinateur Gestion de versions Intégration continue

Description du poste

À propos du poste

Le projet EMPOWR de l’IMT Atlantique recherche un(e) post‑doctorant(e) spécialisé(e) en réalité augmentée pour développer un outil adaptatif destiné à l’industrie. Le poste est en CDD de 24 mois, basé sur le campus de Brest.

Missions principales

  • Définir le design space pour l’affichage d’informations pertinentes liées à des tâches complexes.
  • Construire l’outil de réalité augmentée adaptatif et les connecteurs avec les autres composants logiciels du projet.
  • Préparer le déploiement de l’outil pour deux cas d’usage industriels et superviser leur mise en œuvre.
  • Participer à la rédaction des livrables, aux assemblées générales du projet et aux réunions techniques.

Profil recherché

  • Doctorat en informatique obtenu depuis moins de trois ans.
  • Expérience avérée en réalité augmentée/virtuelle et programmation C++/C# avancée.
  • Bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
  • Aptitudes à travailler en équipe, à gérer des projets et à communiquer avec les partenaires.

Compétences requises

  • Réalité augmentée et réalité virtuelle.
  • Programmation C++ et C#.
  • Visualisation de données (souhaitable).
  • Vision par ordinateur et informatique graphique temps réel (souhaitable).
  • Gestion de versions et intégration continue.

Ce que nous offrons

  • Restauration collective sur place.
  • Offres de loisirs et sport.
  • Prise en charge des transports en commun et forfait mobilité durable.
  • Complément familial et large gamme de prestations sociales.
  • Télétravail partiel possible et nombreux congés.
  • Rémunération indicative de 35 800 € brut annuel.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 36k EUR par an. Le détail figure dans l'annonce.
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Le contrat proposé est un CDD basé à Brest.
Source : ats:recruitee

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