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Description du poste
Rejoignez PAY JOB, acteur dynamique du secteur des services RH, en tant que Gestionnaire de Paie (H/F) en contrat d’intérim à Pusignan. Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous intégrerez une équipe soudée et participerez activement à la continuité et à la qualité du processus de paie.
**Vos missions principales**
- **Soutien opérationnel** : accompagnez les gestionnaires de paie sur leurs portefeuilles, assurez le suivi des dossiers jusqu’à la Déclaration Sociale Nominative (DSN) et garantissez la conformité des bulletins de salaire.
- **Production de la paie** : collectez les variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.), effectuez les contrôles de cohérence et validez les bulletins en appui de l’équipe.
- **Administration du personnel** : gérez les dossiers d’absences, de maladie, de prévoyance, les soldes de tout compte et les formalités liées aux contrats de travail.
- **Gestion de la paie complexe** : intervenez sur des cas spécifiques (repos compensateurs, heures supplémentaires, astreintes, etc.) et apportez un appui technique aux gestionnaires.
- **Utilisation des outils RH** : maîtrisez les solutions internes telles que Teams RH (Cegedim), Horoquartz GTA et Lucca pour assurer la traçabilité et l’efficacité des traitements.
**Ce que nous offrons**
- **Rémunération attractive** : jusqu’à 36 000 € brut annuel, proportionnée à votre expérience et à vos compétences.
- **Contrat flexible** : mission d’un mois, renouvelable selon les besoins de l’entreprise, à temps plein (35 h).
- **Avantages sociaux** : tickets-restaurant de 9 € (60 % pris en charge), accès au CSE, cadre de travail moderne et convivial.
- **Développement professionnel** : formation complète dès l’intégration, accompagnement par un management participatif et bienveillant, et opportunités d’évolution au sein d’une société en forte croissance.
- **Qualité de vie** : bureaux lumineux, localisation proche des transports en commun, ambiance familiale et esprit d’équipe.
**Profil recherché**
- Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire en gestion de paie.
- Maîtrise des logiciels Teams RH (Cegedim) et Horoquartz GTA.
- Bonne connaissance des mécanismes de paie française (cotisations, DSN, conventions collectives).
- Rigueur, sens du détail et forte appétence pour les chiffres.
- Capacité à travailler en équipe, à communiquer clairement et à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
**Les + de rejoindre PAY JOB**
- Une entreprise en pleine expansion, reconnue pour son approche humaine et son innovation dans les services RH.
- Des collègues solidaires, un management à l’écoute et une culture d’entreprise qui valorise l’autonomie et la prise d’initiative.
- Un environnement de travail agréable, avec des locaux modernes et bien équipés.
- Des perspectives d’évolution vers des postes à responsabilité (chef d’équipe paie, référent paie, etc.).
Vous êtes motivé(e) par les challenges de la paie, avez le goût du travail en équipe et souhaitez évoluer dans un cadre stimulant ? Postulez dès maintenant et participez au succès de PAY JOB !
