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CDI Technicien(ne) de Production (H/F)

Employeur non precise

Nouveau Service public emploi
CDI Junior 🇫🇷 Français
Pack Office ERP outils de résolution de problèmes méthodologies de capitalisation gestion de projet

Description du poste

À propos du poste

En tant que technicien(ne) de production en CDI, vous rejoignez l’unité d’assemblage et de production (UAP) d’une entreprise industrielle reconnue. Vous êtes garant(e) de l’amélioration continue du processus de fabrication d’une famille de produits, en lien direct avec les opérateurs et le responsable d’îlot.

Missions principales

  • Collaborer avec les opérateurs, le responsable d’îlot et les services supports (Qualité, laboratoire, développement).
  • Assurer le support technique afin de réduire les arrêts machines et participer aux réunions QRQC quotidiennes.
  • Identifier et mettre en œuvre des actions d’optimisation en respectant les exigences Sécurité, Qualité, Coûts et Délais.
  • Standardiser, documenter et déployer les procédés de production optimisés.
  • Piloter ou participer à des groupes de résolution de problèmes (sécurité, litiges, rebuts, etc.).

Profil recherché

  • Formation Bac professionnel ou équivalent dans le domaine de la production.
  • Bonne réactivité, sens des priorités et autonomie.
  • Aisance relationnelle et capacité à travailler sur le terrain.
  • Rigueur et force de proposition pour faire progresser l’UAP.

Compétences requises

  • Maitrise des outils de résolution de problèmes.
  • Connaissance des méthodologies de capitalisation.
  • Gestion de projet.
  • Capacités d’analyse et de synthèse.
  • Bonne maîtrise du Pack Office et d’un ERP.

Ce que nous offrons

  • Environnement agile d’une PME avec le soutien d’un groupe international de 170 ans.
  • Équilibre vie privée / vie professionnelle.
  • Programme d’intégration personnalisé, formations régulières et perspectives d’évolution.
  • Rémunération attractive : 13ᵉ mois, primes, chèques vacances, intéressement, participation, plan d’épargne, mutuelle, CSE dynamique.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un CDI.
Source : ats:france_travail

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