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Consultant Junior / Senior - Tax Accounting and Risk Advisory Services (TARAS)

EY · Paris La Défense

Nouveau
Mid 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

EY recherche un consultant junior ou senior (F/H) pour son bureau de Paris, au sein de l'équipe Tax Accounting and Risk Advisory Services (TARAS). Cette équipe accompagne les entreprises dans la comptabilisation de l'impôt sur les bénéfices, y compris courant et différé, ainsi que dans les restructurations, les rachats d'entreprise, le Country by Country Reporting et le Pilier 2. L'équipe est dirigée par des associés et des directeurs de mission.

Missions principales

  • Accompagner des entreprises dans la comptabilisation fiscale d'opérations spécifiques et dans l'établissement de la charge d'impôt (tax provision)
  • Participer à la préparation et à la revue de la charge d'impôt et du taux effectif d'imposition
  • Évaluer les risques fiscaux et les dispositifs de contrôle associés
  • Conseiller sur les opérations de restructuration, fusions-acquisitions, introductions en bourse (IPO), cessions d'activités, conversions US GAAP / IFRS et retraitements d'états financiers
  • Assurer la réconciliation et l'assainissement des comptes fiscaux au bilan
  • Soutenir les équipes d'Audit sur des missions relatives aux impôts

Profil recherché

  • Diplôme de Licence ou équivalent dans un domaine pertinent, ou Master en fiscalité, comptabilité et droit (JD/LLM) ; profils de grande école de commerce en option juridique également étudiés
  • Expérience de 2 à 3 ans dans un cabinet de services professionnels, une direction fiscale, un cabinet d'avocats ou une administration fiscale
  • Expertise en fiscalité et en comptabilité fiscale
  • Capacité à travailler en équipe et à fédérer les autres

Compétences requises

  • Solides capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de rigueur
  • Excellentes qualités relationnelles et maîtrise de l'anglais oral et écrit

Ce que nous offrons

  • Travail pour les plus grands clients et des ETI familiales, dans des équipes internationales et multiculturelles
  • Réseaux internationaux et programmes de mobilité à l'international
  • Une équipe de techniciens dédiée à la fiscalité et au droit des affaires
  • Un environnement de travail flexible (smart working)

Le recrutement se fait par un échange RH suivi d'entretiens opérationnels, à distance et/ou en présentiel.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec EY.
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Source : ats:successfactors

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Publie il y a 15 heures

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