Acheteur confirmé – Catégorie RH & Prestations de Services (H/F)

En tant qu’Acheteur confirmé spécialisé dans les Ressources Humaines et les Prestations de Services, vous intégrerez l’équipe d’EPSA, acteur majeur du conseil en transformation digitale, et interviendrez directement auprès de nos clients stratégiques basés à Paris. Vous serez le garant de la performance et de la conformité des achats liés aux fonctions RH (recrutement, formation, mobilité, avantages sociaux) ainsi qu’aux services externalisés (gestion de la paie, cabinets de conseil, services de nettoyage, sécurité, restauration, etc.). Vos missions principales seront : - Élaborer, avec les parties prenantes, la stratégie d’achats RH et services : définition des objectifs de réduction de coûts, amélioration de la qualité et de la conformité. - Réaliser des analyses approfondies des dépenses (benchmarking, spend analysis) afin d’identifier les leviers d’optimisation et de proposer des plans d’action chiffrés. - Conduire la veille concurrentielle et réglementaire (marchés publics, législation du travail) pour anticiper les évolutions du marché et sécuriser les processus d’achat. - Piloter les projets d’appels d’offres (RFI, RFP, RFQ) : rédaction des cahiers des charges, sélection des fournisseurs, organisation des consultations, évaluation des offres et négociation des contrats. - Gérer le panel fournisseurs : qualification, suivi de la performance, mise en place de KPI et actions d’amélioration continue. - Assurer le suivi contractuel (renouvellements, avenants, conformité) et le reporting auprès de la direction (tableaux de bord, indicateurs de performance). - Accompagner les équipes internes (RH, finance, juridique) dans la mise en œuvre des procédures d’achat et former les parties prenantes aux bonnes pratiques. - Contribuer à des projets transversaux de transformation digitale des achats (implémentation d’outils e‑procurement, automatisation des processus, analyse de données via Power BI ou Tableau). Profil recherché : Vous justifiez d’une expérience de 5 à 8 ans en achats, idéalement dans le secteur des services RH ou des prestations externalisées, avec une forte capacité à gérer des projets complexes et à influencer les parties prenantes. Vous maîtrisez les techniques de sourcing, la conduite d’appels d’offres, la négociation contractuelle et l’analyse de données d’achats. Vous avez une bonne connaissance du droit du travail et des règles de la commande publique. Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques avancés (Excel, Power Query), les solutions d’e‑procurement (SAP Ariba, Coupa) et les outils de visualisation (Power BI, Tableau). La maîtrise de l’anglais professionnel est indispensable. Pourquoi rejoindre EPSA ? - Un environnement stimulant au cœur de Paris, avec une culture d’innovation et de collaboration. - Des projets à forte valeur ajoutée pour des clients de premier plan, offrant une visibilité immédiate de votre impact. - Un accompagnement au développement de vos compétences (formations, certifications, mentoring). - Un package attractif incluant une rémunération compétitive, des avantages sociaux et une politique de télétravail hybride. Vous êtes prêt(e) à relever le défi et à contribuer à la performance des achats RH et services d’EPSA ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique où votre expertise fera la différence.