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Technicien(ne) en prévention – CDI

ASTHM (Association de Santé au Travail de la Haute-Marne)

New Public employment service
CDI Junior 🇫🇷 Français
outils bureautiques

Job description

À propos du poste

L'ASTHM recherche un(e) Technicien(ne) en prévention pour renforcer son service de prévention et de santé au travail. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et interviendrez directement auprès des entreprises adhérentes.

Missions principales

  • Réaliser des visites de postes, études de situations de travail et repérage des risques en entreprise.
  • Participer à l'évaluation des risques professionnels et à la rédaction du Document Unique (DUERP).
  • Sensibiliser employeurs et salariés aux bonnes pratiques de prévention.
  • Collecter, analyser et formaliser les données terrain, rédiger des rapports d'intervention et des recommandations.
  • Contribuer aux actions collectives de prévention et aux projets transversaux du service.
  • Assurer le suivi administratif des missions réalisées.

Profil recherché

  • Formation Bac+2 à Bac+3 en HSE, prévention des risques, ergonomie ou santé au travail.
  • Expérience souhaitée en prévention des risques professionnels ou en environnement industriel.
  • Permis B indispensable pour les déplacements sur le département.

Compétences requises

  • Connaissances en santé et sécurité au travail.
  • Maîtrise des outils bureautiques.
  • Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.
  • Aisance relationnelle et pédagogie.
  • Sens de l'organisation et autonomie.

Ce que nous offrons

  • Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein (35 h/semaine, 39 h avec 21 jours de RTT).
  • Rémunération selon la CCN des SPSTI, évolutive selon le profil et l'expérience.
  • Mutuelle d'entreprise, chèques vacances et formation continue.
  • Accompagnement à la prise de poste et possibilités d'évolution.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec ASTHM (Association de Santé au Travail de la Haute-Marne).
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Le contrat proposé est un CDI.
Source : ats:france_travail

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