Talent Acquisition Manager (F/H)

À propos du poste

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez le/la manager du recrutement et le/la partenaire stratégique des managers, dans un environnement international.

Missions principales

• Piloter l’ensemble du processus de recrutement en France et à l’international, de la définition du besoin à l’intégration du candidat.
• Collaborer étroitement avec les managers pour comprendre leurs besoins en talents et définir les profils recherchés.
• Assurer la conformité des procédures de recrutement aux exigences légales et aux politiques internes.
• Développer et entretenir un vivier de candidats qualifiés pour les postes clés.

Profil recherché

• Expérience confirmée en gestion du recrutement, idéalement dans un contexte multinational.
• Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs projets simultanément.
• Excellentes compétences relationnelles et sens du service interne.

Compétences requises

• Maîtrise des outils et méthodes de sourcing et d’évaluation des candidats.
• Bonne connaissance du droit du travail français et des pratiques internationales.
• Compétences avancées en communication écrite et orale en français.