Responsable RH de proximité (H/F)

À propos du poste

Dans le cadre du développement d’un acteur majeur de l’aéronautique et de la défense, nous recherchons un(e) Responsable RH de proximité basé(e) à Toulouse, sur un site classé secret défense. En CDI, vous serez le relais RH des équipes opérationnelles.

Missions principales

• Mettre en œuvre la politique de recrutement, de mobilité interne et d’évolution de carrière (entretiens, revues d’équipes, comités de carrière, campagnes salariales, passages cadres, plans de succession).
• Animer les dispositifs RH du groupe : réunions sectorielles, projets transverses, ateliers thématiques et accompagnement managérial.
• Conseiller les managers sur la réglementation, la gestion des effectifs, la diversité et le handicap.
• Garantir la fiabilité des données RH via le SIRH (suivi des entrées, sorties, mobilités).
• Proposer des actions d’amélioration continue et accompagner la transformation du site.
• Favoriser le dialogue social et un climat de travail bienveillant.

Profil recherché

• Bac+5 en ressources humaines ou équivalent.
• 5 à 7 ans d’expérience réussie en RH, idéalement dans l’industrie aéronautique ou de défense.
• Excellentes aptitudes relationnelles, sens de l’écoute et capacité à instaurer la confiance.
• Esprit de synthèse, force de proposition et goût du terrain.

Compétences requises

• Maîtrise des outils SIRH (recrutement, formation, gestion de carrière).
• Bonne maîtrise des outils bureautiques : PowerPoint, Excel, PowerBI.
• Connaissance de la réglementation du travail et des dispositifs diversité et handicap.