Responsable Ressources Humaines H/F

À propos du poste

Le groupe Crédit Agricole Immobilier, leader du property management institutionnel, recherche un(e) Responsable Ressources Humaines en CDI pour son entité Property Management, basé à Asnières‑sur‑Seine.

Missions principales

• Décliner et animer la politique RH sur un portefeuille d’environ 300 collaborateurs, en lien avec le management et les équipes d’expertise RH.
• Assurer la gestion individuelle des salariés (recrutement, intégration, carrières, mobilités, formation, procédures disciplinaires, entretiens de gestion).
• Conseiller les responsables métier sur le management, le développement des équipes et les projets d’organisation et de transformation.
• Piloter les processus RH du groupe (évaluations annuelles, revue des rémunérations, comités carrières, etc.) et aligner les besoins de l’entreprise avec les projets professionnels.
• Gérer les budgets RH et anticiper les besoins quantitatifs et qualitatifs du périmètre.
• Fidéliser les talents par des actions de proximité et participer aux chantiers transversaux RH.
• Accompagner la transformation de l’entreprise et déployer les projets et accords RH au niveau des managers et collaborateurs.

Profil recherché

• Expérience confirmée en gestion des ressources humaines, idéalement dans un environnement de 200‑300 salariés.
• Capacité à travailler en partenariat avec le management et à conduire des projets de transformation.
• Bonne maîtrise des processus RH (recrutement, formation, mobilité, évaluation, rémunération).
• Esprit d’analyse, sens du service et aptitude à fédérer autour des valeurs de l’entreprise.

Compétences requises

• Connaissance des outils et procédures RH (gestion des carrières, mobilité, formation).
• Maîtrise des processus d’évaluation annuelle et de revue de rémunération.
• Capacité à piloter des budgets RH.
• Compétences en conseil et accompagnement des managers.