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Ingénieur Pilote MOA

ARIAL · Villaroche

Public employment service
CDI Junior 35,000 - 39,000 EUR/year 🇫🇷 Français
CATIA V5 Workbench Patran Cotation fonctionnelle ISO Analyse d’essais Dépouillement de calculs numériques

Job description

À propos du poste

Ingénieur Pilote MOA au sein d’ARIAL, en charge du pilotage technique en maîtrise d’ouvrage sur des équipements hydrauliques/air durant la phase après‑vente/post‑développement, basé à Villaroche.

Missions principales

  • Être l’interface technique sur son périmètre.
  • Planifier les études et le suivi d’avancement (planning, comptes‑rendus, livrables).
  • Analyser les problèmes rencontrés et s’assurer que les modifications proposées les résolvent.
  • Identifier et apporter des solutions aux points durs projets.
  • Organiser et mener les revues de conception nécessaires au développement de la modification.
  • Présenter l’avancement des projets et des résultats.
  • Vérifier la conformité des programmes d’essais et le bon déroulement des essais.
  • Analyser les résultats d’essais.
  • Mettre à jour la spécification technique.
  • Préanalyser les besoins d’études et déterminer les éléments‑clés de la validation technique.
  • Rédiger des documents officiels de certification.

Profil recherché

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur.
  • Première expérience sur un poste similaire en bureau d’études, pilotage MOA ou sur équipements moteurs hydrauliques/air (profil junior accepté).
  • Capacité à rédiger des documents techniques en français et en anglais.
  • Maîtrise de la cotation fonctionnelle ISO, de l’analyse d’essais et du dépouillement de calculs numériques.
  • Connaissance de CATIA V5, Workbench et Patran.
  • Sérieux, organisé, esprit de synthèse.
  • Anglais nécessaire.

Compétences requises

  • CATIA V5
  • Workbench
  • Patran
  • Cotation fonctionnelle ISO
  • Analyse d’essais
  • Dépouillement de calculs numériques
  • Rédaction de documents techniques (FR/EN)

Ce que nous offrons

  • CDI avec salaire brut annuel entre 35 000 € et 39 000 € selon profil.
  • Prise en charge à 50 % de la mutuelle entreprise et 100 % de la prévoyance.
  • Primes de cooptation, de vacances et autres primes.
  • Paniers repas mensuels.
  • RTT.
  • Participation aux événements de l’entreprise.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 35-39k EUR par an. Le détail figure dans l'annonce.
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Le contrat proposé est un CDI basé à Villaroche.
Source : ats:france_travail

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Published 4 months ago

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