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Ingénieur DevOps – CDI – Rennes
Coexya · Rennes
Job description
À propos du poste
Vous rejoindrez l’entité data de Coexya, composée d’environ 80 personnes réparties entre Rennes et Lyon, pour travailler sur des projets DevOps variés (santé, juridique, industrie, agriculture…) et notamment sur la plateforme Cortex, dédiée à la centralisation et à la sécurisation des données patients.
Missions principales
- Intégrer les contraintes d’exploitation dès la conception afin de concevoir des systèmes robustes et maintenables.
- Mettre en place et maintenir des pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions) pour automatiser l’intégration et le déploiement.
- Participer aux phases d’intégration et de qualification en validant les packages applicatifs.
- Réaliser les déploiements, installer les applications et accompagner les équipes en exploitation.
- Contribuer à l’automatisation et à l’industrialisation des environnements (Ansible, Terraform).
- Promouvoir les bonnes pratiques DevOps et partager vos connaissances au sein des projets.
Profil recherché
- Minimum 3 ans d’expérience en DevOps sur des environnements de production.
- Maîtrise des outils CI/CD (Jenkins, GitLab CI) et des systèmes Linux et Windows.
- Expérience avec les outils d’automatisation Ansible et Terraform.
- Connaissances en supervision, monitoring et sauvegarde.
- Bonne connaissance de l’environnement Microsoft/SQL Server appréciée.
- Curiosité, rigueur, sens du service, esprit d’équipe et humour.
Compétences requises
- CI/CD : Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions.
- Automatisation : Ansible, Terraform.
- Systèmes : Linux, Windows.
- Conteneurisation & cloud : Docker, Kubernetes, OpenShift, AWS, Azure, GCP.
- Scripting : Python, Bash.
- Base de données : SQL Server.
- Supervision & observabilité : outils de monitoring et de sauvegarde.
Ce que nous offrons
- Équipes projets stables permettant un suivi sur la durée et une montée en compétences.
- Parcours d’intégration personnalisé avec welcome pack.
- Management de proximité au sein d’une équipe de 150 personnes à Rennes, filiale d’un groupe de 1000 salariés.
- Environnement technique riche et projets à forte valeur ajoutée dans le secteur de la santé.
Questions fréquentes
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