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Électricien de Maintenance (CDI)

Page Personnel

Public employment service
CDI 🇫🇷 Français
Habilitation électrique BC BR HT BT Courant faible GTA Analyseur de fumées Groupes électrogènes Convoyeurs Ponts roulants Bandes transporteuses Cabines optiques GMAO

Job description

À propos du poste

Nous recherchons un Électricien de Maintenance en CDI pour intervenir sur l’ensemble des installations électriques de notre site industriel situé en Bouches‑du‑Rhône. Vous assurerez la continuité de la production grâce à une maintenance préventive et curative rigoureuse.

Missions principales

  • Entretien, dépannage et maintenance des systèmes électriques (HT, BT, courant faible).
  • Gestion technique des installations : consignation, suivi GMAO, traçabilité des interventions.
  • Intervention sur armoires haute tension, GTA, analyseur de fumées, groupes électrogènes, convoyeurs, ponts roulants, bandes transporteuses et cabines optiques.
  • Contrôle, surveillance et mise à jour des plans, schémas et consignes.
  • Participation aux opérations d’astreinte et aux heures supplémentaires éventuelles.

Profil recherché

  • Disponibilité, flexibilité et esprit d’équipe.
  • Capacité à garder un état d’esprit positif, à maîtriser son sang‑froid et à faire preuve de rigueur.
  • Autonomie, sens de l’organisation et aptitude à analyser des situations complexes.
  • Bonne capacité de remontée d’information et de communication technique.

Compétences requises

  • Habilitation électrique BC BR (H2V souhaitée).
  • Connaissance des réseaux HT/BT et du courant faible.
  • Maîtrise des armoires haute tension, GTA, analyseur de fumées, groupes électrogènes.
  • Expérience sur convoyeurs, ponts roulants, bandes transporteuses et cabines optiques.
  • Utilisation d’un logiciel de GMAO pour le suivi des interventions.

Ce que nous offrons

  • Contrat à durée indéterminée (CDI) avec horaires 8h30‑12h / 12h45‑16h15.
  • Prime douche (0,1667 × salaire de base), panier jour 5,97 €, indemnité kilométrique 0,22 €/km (plafond 140 km), indemnité salissure 36,21 €/mois.
  • Heures supplémentaires éventuelles, prime d’astreinte, 13ᵉ mois à partir de 6 mois d’ancienneté, prime vacances 1 900 € au prorata.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Page Personnel.
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Le contrat proposé est un CDI.
Source : ats:france_travail

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