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Coordinateur Processus Logistiques Plateforme MRO

ag · Paris Area

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Mid 🇫🇷 Français
ISO 9001 G Suite PDCA SQCDP

Job description

À propos du poste

Envolez‑vous avec Airbus Helicopters ! Nous recherchons un Coordinateur Processus Logistiques Plateforme MRO (f/h) pour rejoindre le département Logistique MRO sur le site de Tremblay, France, afin de contribuer à la fabrication et à la sécurité de nos hélicoptères.

Missions principales

  • Coordinner le PDCA des actions d’amélioration de la plateforme logistique.
  • Piloter la mise en œuvre des évolutions ou des nouveaux processus.
  • Assurer le suivi du respect des processus par les prestataires logistiques lors des audits.
  • Participer à la mise en place des standards (guides, modes opératoires, supports de communication).
  • Rédiger et publier les procédures selon le standard Airbus.
  • Gérer les commandes de fournitures et le processus d’achat du département.
  • Servir de point de contact privilégié avec la DSI pour les sujets matériels et valider les droits d’accès aux outils informatiques.

Profil recherché

  • 3 à 5 ans d’expérience en logistique ou qualité dans l’aéronautique.
  • Formation supérieure en Logistique ou Global Supply Chain.
  • Expertise en coordination de projets et gestion de plans d’action.
  • Connaissances des normes ISO 9001, EN 9100, PART 145, PART 21.
  • Maîtrise du G Suite et des outils de suivi/gestion de plans d’action (PDCA, SQCDP).
  • Anglais et français courants.
  • Habilitation de sécurité ou éligibilité à une habilitation.

Compétences requises

  • ISO 9001
  • EN 9100
  • PART 145
  • PART 21
  • G Suite
  • PDCA
  • SQCDP

Ce que nous offrons

  • Package de rémunération global, compétitif et transparent (salaires, primes, intéressement, participation, plan d’actionnariat).
  • Développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale).
  • Couverture santé, retraite et soutien à l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
  • Avantages CSE (restaurant d’entreprise, associations culturelles et sportives, indemnités de voyages).
  • Remboursement de 80 % du pass annuel de transport.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec ag.
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Source : ats:workday

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