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Chargé de risques et contrôle interne

MGP

New Public employment service
CDD Mid 🇫🇷 Français

Job description

À propos du poste

Dans le cadre d’un remplacement, la mutuelle MGP recherche un(e) Chargé(e) de risques et contrôle interne. Vous intégrerez une équipe de quatre personnes et contribuerez à la maîtrise des risques opérationnels et à la solidité du dispositif de contrôle interne.

Missions principales

  • Mettre à jour la cartographie des risques opérationnels et assurer le suivi des contrôles de premier et second niveau.
  • Déployer le référentiel de contrôle interne auprès des acteurs internes et sensibiliser à la culture du risque.
  • Élaborer les reportings de gestion des risques à destination des instances dirigeantes.
  • Coordonner l’outil de pilotage des risques et des contrôles, suivre les plans d’actions et les actions correctives.
  • Gérer les dysfonctionnements, analyser les suspicions de fraude et répondre aux recommandations d’audit.
  • Participer aux projets transversaux du service.

Profil recherché

  • Formation supérieure en gestion des risques, contrôle interne ou audit interne.
  • Minimum deux ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur assurantiel ou mutualiste.
  • Bonne maîtrise des méthodes d’identification et d’évaluation des risques, avec une première expérience sur le périmètre des systèmes d’information.
  • Rigueur, souplesse et capacité à convaincre.

Compétences requises

  • Connaissance des méthodologies de gestion des risques et de contrôle interne.
  • Maîtrise des processus de suivi des contrôles de premier et second niveau.
  • Capacité à élaborer des reportings et à piloter des outils de suivi des risques.

Ce que nous offrons

  • Rémunération brute annuelle de 38 k€ à 43 k€ sur 13 mois.
  • Carte tickets restaurant (10 € par jour, part employeur 60 %).
  • Adhésion au CSE, intéressement ou participation, CET et PERCO.
  • Prime à la parentalité sous forme de chèques CESU.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec MGP.
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Le contrat proposé est un CDD.
Source : ats:france_travail

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