Attaché(e) RH – Support et optimisation des processus

À propos du poste

Dans le cadre de son développement, notre groupe crée un poste d'Attaché(e) RH au siège d'Agen. Vous serez le relais opérationnel des Responsables Ressources Humaines en région, chargé(e) de centraliser, fiabiliser et optimiser les pratiques RH sur l'ensemble de nos agences.

Missions principales

• Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie (rédaction de contrats, avenants, courriers, suivi des absences, congés, arrêts maladie).
• Formalités d’embauche en lien avec les équipes régionales et collecte des éléments variables de paie.
• Fiabilisation, centralisation et digitalisation des données RH ainsi que l'amélioration continue des outils SIRH.
• Veille juridique, conformité des dossiers administratifs et mise à jour des procédures RH.
• Suivi administratif des actions de formation et participation au déploiement du plan de développement des compétences.

Profil recherché

• Généraliste RH souhaitant développer une vision globale des enjeux RH.
• Capacité à travailler en support, à coordonner les équipes terrain et à challenger les processus.
• Intérêt pour la structuration, l’harmonisation des pratiques et la conformité légale.

Compétences requises

• Maîtrise d'ADP ou d'outils similaires de paie.
• Bonne connaissance des systèmes d'information RH (SIRH).
• Connaissance de la législation sociale française.

Ce que nous offrons

• Opportunité de développer des compétences en structuration et optimisation des processus RH.
• Évolution possible vers des fonctions terrain (RRH) dans nos régions.