Assistant(e) Ressources Humaines – Alternance

À propos du poste

Le Groupe Courir recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour rejoindre son siège à Paris dès septembre. Vous serez rattaché(e) à la RRH Paris et Île‑de‑France et interviendrez au quotidien auprès des managers.

Missions principales

• Accompagner les managers dans la gestion des problématiques individuelles (comportement, performance, organisation du travail).
• Proposer et mettre en œuvre des plans d’actions adaptés (recadrage, objectifs, suivi renforcé, accompagnement personnalisé).
• Participer à la préparation d’entretiens managériaux sensibles.
• Évaluer la pertinence d’une procédure disciplinaire et assister les managers dans sa mise en œuvre.
• Rédiger les courriers RH (démission, rupture de période d’essai, aménagement du temps de travail, mi‑temps thérapeutique, etc.) et assurer le suivi administratif des dossiers.
• Veiller à la conformité des pratiques et au suivi des dossiers individuels.

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 Ressources Humaines ou Droit du Travail.
• Intérêt marqué pour l’accompagnement managérial et la résolution de situations complexes.
• Capacité d’analyse, prise de recul et recherche de solutions concrètes.
• Excellentes capacités rédactionnelles, rigueur, diplomatie, assertivité et bon sens relationnel.
• Discrétion et maturité professionnelle.

Compétences requises

Ce que nous offrons

• Intégrer une entreprise en forte croissance, à la fois en France et à l’international.
• Participer à une démarche responsable (recyclage de sneakers, lutte contre la pollution plastique, Octobre Rose, etc.).
• Accès à une politique RH dynamique : formations, plateforme e‑learning illimitée, mobilités, cooptation.
• Avantages complémentaires : challenges commerciaux, prime de participation, remise de 25 % sur les produits, offres du CSE.