Accompagnant éducatif et social (H/F) – MAPHA EANM GRAVIR

À propos du poste

L'ADIAPH recrute un(e) accompagnant(e) éducatif et social(e) en CDI à temps plein, pour son établissement MAPHA - EANM GRAVIR situé à Garlin (64). Cet établissement accueille des personnes âgées non dépendantes en situation de handicap. La prise de poste est dès que possible.

Missions principales

• Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne
• Observer, écouter et analyser les besoins et désirs de la personne dans tous les aspects de sa vie
• Concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités, pour un individu ou un groupe, contribuant au maintien de l'autonomie
• Favoriser l'insertion sociale et la vie citoyenne d'adultes en situation de handicap
• Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Contribuer à l'amélioration continue de la démarche qualité et au développement des bonnes pratiques professionnelles, notamment en matière de bientraitance

Profil recherché

• Diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) exigé ; débutant(e) accepté(e)
• Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement
• Capacité d'écoute, de médiation, d'observation et de réflexion
• Capacité à travailler en équipe et en réseau
• Esprit créatif et sens de l'organisation de projet
• Permis B en cours de validité exigé

Ce que nous offrons

• Rémunération indexée sur la convention collective nationale du 15 mars 1966 (IDCC 0413), annexe 3, coefficient de base 413, prime Ségur incluse, avec salaire mensuel brut minimum de 2 105,02 €
• Reprise d'ancienneté possible selon expérience justifiée
• Indemnité de travail des dimanches et jours fériés au réel effectué
• Congés d'ancienneté et extension des mesures conventionnelles (jours pour enfants malades, hospitalisation, déménagement, congé menstruel, etc.)
• Aménagement de la fin de carrière
• Cheques vacances, chèques cadeaux et participation aux activités culturelles et sportives via le CSE
• Participation aux frais de transports en commun, mutuelle et prévoyance
• Accès à la formation professionnelle

Horaires d'internat, 1 week-end sur 2 travaillé. La candidature se fait par CV et lettre de motivation adressés au directeur de l'établissement.