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Technico-commercial itinérant (H/F) – Grand Est & Bourgogne

Talent In Sight

Service public emploi
CDI Junior 🇫🇷 Français
lecture de plans techniques

Description du poste

À propos du poste

En tant que technico‑commercial itinérant, vous rejoignez la filiale française d’un groupe industriel spécialisé dans les barrières de protection. Vous évoluez en home‑office tout en intervenant sur le terrain dans les régions Grand Est et Bourgogne‑Franche‑Comté.

Missions principales

  • Développer le chiffre d’affaires en prospectant de nouveaux clients et en fidélisant les comptes existants.
  • Promouvoir les produits et services de l’entreprise auprès d’une clientèle variée.
  • Analyser les besoins techniques des clients et proposer les solutions les plus adaptées.
  • Élaborer des offres techniques et financières en coordination avec le service technique.
  • Assurer le suivi des projets, garantir le respect des coûts, de la qualité, des délais et de la satisfaction client.
  • Gérer les réclamations et maintenir une relation commerciale de qualité.
  • Réaliser une veille technologique et concurrentielle pour identifier de nouvelles opportunités.
  • Rendre compte régulièrement au Chef des ventes et au Directeur Général.

Profil recherché

  • Première expérience réussie dans la vente de produits techniques, idéalement en milieu industriel.
  • Bonne aisance dans la lecture de plans techniques.
  • Excellent relationnel, sens de l’écoute et orientation client.
  • Proactivité, capacité d’adaptation à des interlocuteurs variés et persévérance.
  • Maîtrise de l’anglais souhaitée, un atout pour évoluer dans un groupe international.

Compétences requises

  • Lecture de plans techniques

Ce que nous offrons

  • Rémunération annuelle brute de 35 000 € à 38 000 € selon expérience.
  • Bonus annuel, véhicule de fonction avec carte essence et avance de frais de 1 000 €.
  • Prévoyance prise en charge à 100 % et mutuelle à 75 % par l’employeur.
  • Plan d’épargne retraite et plan de formation dès l’arrivée.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Talent In Sight.
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Le contrat proposé est un CDI.
Source : ats:france_travail

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Publie il y a 4 mois

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