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Technicien de Chantier HTA (H/F)

MG HOLDING · Carquefou

Service public emploi
CDI Mid 2,200 - 2,600 EUR/mois 🇫🇷 Français
Mise à la terre Installation d'équipements HTA Câblage d'armoires électriques

Description du poste

À propos du poste

Le technicien de chantier HTA assure le bon fonctionnement des installations électriques de haute tension sur les chantiers, en coordination avec le chef de chantier. Il intervient sur l’installation, la mise en service et la maintenance des équipements.

Missions principales

  • Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre).
  • Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques.
  • Effectuer travaux de renforcement, modification, remplacement, installation et mise en service d’équipements HTA.
  • Prévenir, localiser et diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques et hydrauliques.
  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations HTA et le câblage d’armoires électriques.
  • Rédiger les rapports d’intervention, fiches de non‑conformités et fiches de situations dangereuses.
  • Assurer le rangement, le nettoyage et le repli quotidien du chantier.

Profil recherché

  • Formation BAC à BAC+3 technique (électrotechnique) avec expérience terrain significative.
  • Expérience en HTA indispensable.
  • Connaissances en électromécanique et règles de sécurité des chantiers électriques.
  • Permis de conduire catégorie B.

Compétences requises

  • Lecture de plans et schémas électriques.
  • Mise à la terre et balisage de chantier.
  • Installation et mise en service d’équipements HTA.
  • Diagnostic de pannes électriques, mécaniques et hydrauliques.
  • Maintenance préventive et corrective d’équipements HTA.
  • Câblage d’armoires électriques.
  • Rédaction de rapports d’intervention et de fiches de non‑conformités.

Ce que nous offrons

  • Contrat à durée indéterminée (CDI) à pourvoir rapidement.
  • Salaire mensuel compris entre 2200 € et 2600 € hors primes, sur 13 mois.
  • Primes chantier, astreinte et 13ᵉ mois.
  • Mutuelle prise en charge à 75 % par l’employeur.
  • Cadre forfait 218 jours + RTT, 25 jours de congés payés.
  • Zone d’intervention : Bretagne, Pays de la Loire, Nord Aquitaine et national.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 2-3k EUR par mois. Le détail figure dans l'annonce.
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Le contrat proposé est un CDI basé à Carquefou.
Source : ats:france_travail

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Publie il y a 4 mois

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