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Responsable Revenue Management multi‑sites Hôtellerie
Accor · Dijon
Description du poste
À propos du poste
En tant que Responsable Revenue Management multi‑hotels, vous piloteriez la stratégie tarifaire et la rentabilité d’un portefeuille de 14 établissements, du très économique au 5 étoiles, principalement sous les enseignes Accor.
Missions principales
- Définir et adapter la stratégie tarifaire à court, moyen et long terme.
- Gérer le pricing quotidien, le planning, les restrictions et la distribution.
- Fournir des prévisions dynamiques alignées avec le budget annuel.
- Analyser quotidiennement les indicateurs clés (TO, PM, RevPAR) par segment et canal.
- Surveiller la concurrence via des outils de veille tarifaire.
- Structurer les processus de réservation et garantir la fiabilité des données PMS/RMS.
- Animer des réunions RM mensuelles avec les directeurs d’hôtels.
- Encadrer et faire monter en compétences un Revenue Manager junior.
Profil recherché
- Expérience significative en Revenue Management hôtelier, idéalement multi‑sites.
- Maturité professionnelle et capacité à défendre ses recommandations.
- Sens des priorités sur un périmètre large et forte appétence pour les chiffres.
- Excellente communication en français et bon niveau d’anglais.
Compétences requises
- Maîtrise avancée d’Excel et du pack Office.
- Bonne connaissance des systèmes PMS et RMS (Opera, FOLS, Lean, IDeaS).
- Capacité d’analyse et de reporting.
Ce que nous offrons
- Contrat CDI à temps plein (169 h).
- Salaire brut mensuel de 3 200 € à 3 500 € selon expérience.
- Bonus annuel de 10 %.
- Environnement familial, convivial et orienté performance.
Questions fréquentes
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Salaires par métier
- Aide ménager / aide ménagère (H/F) – CDI temps partiel 25
- Employé(e) de ménage – CDI temps partiel 21
- Employé(e) de ménage à temps partiel 13
- Technicien de maintenance industrielle (H/F) 12
- Employé(e) de ménage à domicile 12
- Aide ménager / ménagère à domicile (H/F) 11
- Employé(e) de ménage – Temps partiel 9
- Conducteur de ligne H/F 8
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Publie il y a 4 mois
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