Responsable Développement des Ventes – Produits de vision (Acuvue)
jj · Issy-les-Moulineaux
Description du poste
À propos du poste
Johnson & Johnson recrute un(e) Responsable Développement des Ventes pour le secteur Montpellier (départements 34, 30 et 84), au sein de Vision Care, une équipe de soins visuels. Le poste est rattaché à la direction régionale : il met en œuvre la stratégie commerciale, développe un portefeuille clients et représente l'image de la franchise sur son secteur. La rémunération annoncée est de 34 800 à 56 005 euros.
Missions principales
- Développer le chiffre d'affaires sur les produits Acuvue sur un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux clients
- Gérer les relations avec les professionnels de la santé visuelle (ophtalmologues, orthoptistes, optométristes, directeurs de centre, opticiens)
- Renforcer avec le conseiller technique les connaissances techniques des produits auprès des clients et assurer la gestion des échantillons DX
- Assurer la disponibilité des échantillons, la gestion du budget secteur, la collecte de preuves et la rentabilité des opérations
- Piloter la veille concurrentielle, négocier avec les décideurs du secteur et travailler en synergie avec l'équipe Vision Care France
- Identifier les clients et leurs besoins, préparer les rendez-vous et suivre l'activité quotidiennement sous Salesforce
- Créer et suivre les plans de suivi clients, les plans d'activation annuel et les visites (promotionnelles, DX, prospection, formation)
- Déployer les ressources marketing du siège, promouvoir les produits Acuvue et lancer les produits du périmètre
- Participer à la formation des clients et piloter la rentabilité du secteur (ratio RX/DX, taux de retours)
Profil recherché
- Formation optique et/ou vente, école de commerce (BAC+5)
- Expérience minimum de 4 ans, de préférence dans l'optique ou le dispositif médical
- Maîtrise de l'anglais écrit et parlé
- Goût marqué pour la vente et la négociation, excellent relationnel, écoute active et sens de la persuasion
- Orienté résultats, motivation, autonomie et sens de l'initiative
Compétences requises
- Maîtrise des outils informatiques Outlook, Word, Excel, PowerPoint
- Analyse et culture générale du secteur médical
- Utilisation de Salesforce pour l'activité quotidienne
Ce que nous offrons
- Bonification annuelle selon les objectifs, ainsi que des commissions sur les ventes
- Jours de vacances, congés parentaux d'au moins 12 semaines, congés pour deuil, aidant familial et bénévolat
- Rémunération de bien-être et programmes de santé physique et mentale
- Awards d'anniversaire de service et de reconnaissance
Questions fréquentes
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Salaires par métier
- Technicien monteur pneumatique industriel 71
- Technicien(ne) Après-Vente – Chariots élévateurs 22
- Aide ménager / aide ménagère (H/F) – CDI temps partiel 20
- Chargé(e) de Communication en alternance 17
- Technicien de maintenance itinérant H/F 14
- Technicien confirmé véhicules légers 14
- Technicien de maintenance 14
- Technicien de maintenance industrielle 13
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jj
Issy-les-Moulineaux
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