Responsable de Secteur - Région Sud-Ouest (H/F)

À propos du poste

Haier Europe en France, groupe composé de 1 groupe, 4 marques et 1 culture, recherche un(e) Responsable de Secteur pour la région Sud-Ouest dans le cadre d'un remplacement. Vous rejoindrez une équipe engagée dans le développement de la performance commerciale et la visibilité des marques auprès des distributeurs, sous le leadership de David Deltour. Le poste est basé en région Sud-Ouest et s'adresse à un profil expérimenté en commerce terrain.

Missions principales

• Développer le chiffre d'affaires du secteur en activant les leviers de sell-in direct et indirect
• Déployer la politique commerciale des marques et veiller à l'application des accords nationaux avec les enseignes
• Implémenter et accompagner le lancement des nouveaux produits selon les spécificités de chaque client
• Développer et animer le portefeuille clients : présence régulière sur le terrain, négociation des implantations produits, merchandising, promotions et animations
• Former et accompagner les équipes de vente et participer à la gestion commerciale des comptes avec les équipes internes
• Assurer le suivi de la situation financière des clients, contribuer au recouvrement des créances et veiller au suivi administratif
• Réaliser un reporting hebdomadaire, analyser les performances et mettre à jour les outils de pilotage
• Réaliser un benchmark et une veille concurrentielle régulière

Profil recherché

• Solide expérience (5 ans minimum) en fonctions commerciales terrain, idéalement dans l'électroménager ou les biens de consommation
• Bonne connaissance des produits et de leur environnement concurrentiel
• Connaissance du fonctionnement des réseaux de distribution (grossistes, magasins sous enseigne, indépendants, retail)
• Négociation, écoute, diplomatie et esprit d'équipe
• Sens de l'analyse, organisation, rigueur et autonomie
• Maîtrise du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint ; connaissance d'un CRM appréciée
• L'anglais est un plus

Ce que nous offrons

• CDI avec intégration ASAP
• Rémunération en lien avec l'expérience et les pratiques du marché
• Véhicule de fonction
• Accès à la vente de produits au personnel, au CSE, au programme Angel et à LinkedIn Learning