Responsable de l'École de Formation
Tekever · Toulouse
Description du poste
À propos du poste
Tekever recrute un responsable de son école de formation à Toulouse, dans son département Opérations. Le poste couvre la gestion de l'équipe d'instructeurs et d'examinateurs, la définition des programmes de formation des télépilotes, observateurs et techniciens, ainsi que la qualité et la conformité des formations auprès de la DSAC.
Missions principales
- Recruter, encadrer et faire progresser l'équipe d'instructeurs et d'examinateurs, fixer les standards et piloter le budget, la capacité, les locaux, les simulateurs et l'allocation des aéronefs de formation.
- Définir les programmes de formation (qualification type, initiale, maintien de compétences, transition, instructeur et maintenance) pour les télépilotes, observateurs, techniciens et l'encadrement, alignés sur les exigences EASA, la réglementation DGAC/DSAC et les standards des clients étatiques et militaires.
- Déployer la simulation et l'e-learning, mettre à jour les supports selon l'évolution des aéronefs, logiciels et procédures.
- Vérifier les prérequis réglementaires des stagiaires, organiser les formations initiales, les recyclages et les mises à niveau, évaluer les compétences et délivrer les certifications.
- Tenir des dossiers individuels de formation complets, réaliser les audits internes, préparer les audits DSAC et clients, et gérer le statut d'organisme de formation professionnelle.
- Intégrer la sécurité, le CRM et la gestion des menaces et erreurs (TEM) dans chaque formation, et représenter l'école auprès de la DSAC.
Profil recherché
- 8 ans minimum en formation aéronautique ou opérations aériennes, dont 3 ans à la tête d'une équipe ou d'un organisme de formation.
- Expérience dans un organisme de formation agréé ou reconnu, et expérience de télépilote ou d'instructeur (qualification actuelle ou passée).
- Connaissance de la réglementation UAS de l'EASA (Règlement (UE) 2019/947), des textes d'application français et des procédures de reconnaissance de la DSAC.
- Expérience avérée de conception de cursus et compétences pédagogiques solides.
- Français et anglais courants, à l'écrit comme à l'oral.
- Souhaité : expérience de formation de clients étatiques et défense, maîtrise des outils de simulation ou e-learning, habilitation défense.
Ce que nous offrons
- Un package de rémunération adapté à l'expérience, avec transparence sur la rémunération.
- Une assurance santé.
- Un environnement de travail et l'opportunité d'avoir un réel impact.
Questions fréquentes
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Salaires, guides et recherches en France.
Salaires par métier
- Technicien monteur pneumatique industriel 71
- Technicien(ne) Après-Vente – Chariots élévateurs 22
- Aide ménager / aide ménagère (H/F) – CDI temps partiel 20
- Chargé(e) de Communication en alternance 16
- Technicien de maintenance 14
- Technicien confirmé véhicules légers 14
- Technicien de maintenance industrielle 13
- Employé(e) de ménage – CDI temps partiel 13
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