Manager commercial – Responsable de la performance des forces de vente
Employeur non precise
Description du poste
À propos du poste
Intégrez une équipe en pleine transformation commerciale et pilotez la performance de notre réseau de vente national. En tant que Responsable de la Performance Commerciale, vous alliez stratégie et terrain pour optimiser les résultats des directeurs d’agence et des commerciaux.
Missions principales
- Pilotage et amélioration continue du CRM afin de fiabiliser les données et fluidifier les processus de vente.
- Mise en place et animation de rituels commerciaux (comités régionaux, séminaires, challenges) pour fédérer les équipes.
- Accompagnement des directeurs d’agence dans l’adoption de pratiques commerciales structurées.
- Coordination avec les équipes support (marketing, data, contrôle de gestion) pour transformer les données en plans d’action concrets.
- Participation à des salons et formations nationales pour représenter la dynamique commerciale de l’entreprise.
Profil recherché
- Expérience solide dans la vente de services B2B, idéalement multi‑sites.
- Management transversal d’équipes pluridisciplinaires sans autorité hiérarchique directe.
- Culture du ROI et capacité à analyser des KPI pour orienter les décisions.
- Excellente communication écrite et orale, adaptée à tous les interlocuteurs.
- Esprit d’équipe, écoute active et bienveillance.
Compétences requises
- Maîtrise d’un CRM (ex. Salesforce, HubSpot ou équivalent).
- Analyse de KPI et reporting data‑driven.
- Optimisation de processus commerciaux.
Ce que nous offrons
- Impact direct sur la performance d’un réseau en forte croissance.
- Rémunération attractive composée d’un fixe, d’un variable sur objectifs, véhicule de fonction et tickets‑restaurant.
Questions fréquentes
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