Maître de Conférences en Modélisation hydrogéologique guidée par les données

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Maître de Conférences spécialisé(e) en modélisation hydrogéologique guidée par les données pour rejoindre le CREER de l’IMT Mines Alès. Le poste est en CDI et implique enseignement, recherche et transfert technologique.

Missions principales

• Assurer les enseignements de mécanique des fluides (≈80 h) et du Master Sciences de l’Eau de l’Université de Montpellier.
• Encadrer les projets pédagogiques, les stages et le tutorat d’étudiants (apprentis ou salariés).
• Développer des travaux de recherche sur l’impact du climat et des activités humaines sur le cycle de l’eau, la modélisation et la prévision des ressources en eau.
• Étudier les phénomènes extrêmes (pluies, crues, étiages) et leurs modélisations physiques, conceptuelles ou statistiques.
• Participer aux projets de recherche tels que le projet DREAM et aux plateformes de l’équipe en collaboration avec des partenaires académiques et industriels.
• Rechercher et monter des contrats de recherche et d’innovation, rédiger des dossiers de financement et assurer la liaison avec les partenaires industriels.

Profil recherché

• Doctorat en hydrogéologie, sciences de l’eau ou discipline connexe.
• Expérience confirmée en enseignement supérieur (minimum 150 h/an) et en encadrement d’étudiants.
• Capacité à développer une activité de recherche indépendante et à obtenir des financements.
• Bonne maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Compétences requises

• Modélisation hydrogéologique (logiciels de simulation, méthodes guidées par les données).
• Analyse statistique et traitement de données hydrologiques.
• Connaissances en mécanique des fluides appliquée aux systèmes hydrologiques.
• Rédaction scientifique et élaboration de propositions de financement.
• Utilisation d’outils de programmation (ex. Python, MATLAB) pour le développement de modèles.

Ce que nous offrons

• Poste en CDI au sein d’un établissement d’enseignement et de recherche reconnu.
• Environnement de travail stimulant avec 3 centres de recherche et 12 plateformes technologiques.
• Opportunités de collaborations nationales et internationales avec des partenaires industriels.
• Possibilité d’évolution de la charge d’enseignement sur trois ans.