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Description du poste
Rejoignez un établissement médico-social à vocation non lucrative, implanté au cœur de la vallée ardennaise, qui accueille chaque jour des résidents âgés ainsi que des patients du PASA (Programme d'Accompagnement Social et d'Activités). L’EHPAD, fort de ses 82 places, se distingue par une approche globale du bien‑être, alliant soins infirmiers de qualité, activités sociales et thérapeutiques, ainsi qu’une démarche qualité rigoureuse.
Dans le cadre de son développement, l’établissement recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d’État à temps plein, placé(e) sous la responsabilité de l’infirmière coordinatrice. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire (médecins, aides‑soignants, psychologues, animateurs) et participerez activement à la mise en œuvre du projet de soins centré sur la personne.
**Missions principales**
- Organiser, planifier et coordonner les actes infirmiers quotidiens (soins de confort, traitements, perfusions, pansements, prise de paramètres vitaux).
- Réaliser les soins infirmiers en respectant les protocoles et les bonnes pratiques, tout en assurant l’évaluation continue de l’état de santé des résidents.
- Mettre à jour les dossiers de soins informatisés, garantir la traçabilité des interventions et assurer la transmission des informations aux équipes soignantes.
- Contribuer à la démarche qualité de l’établissement : participation aux audits internes, rédaction de rapports d’incidents, proposition d’actions d’amélioration et suivi des indicateurs de performance.
- Collaborer à la gestion des risques : identification des situations à risque, mise en place de mesures préventives et participation aux réunions de synthèse.
- Apporter votre expertise lors des réunions de coordination, des revues de cas et des projets de prévention (chutes, infections, malnutrition).
- Encadrer, former et accompagner les aides‑soignants et les stagiaires sur les pratiques infirmières et les protocoles de l’établissement.
- Participer aux activités sociales et thérapeutiques (ateliers de stimulation cognitive, animations physiques) afin de favoriser le maintien de l’autonomie et le bien‑être des résidents.
**Profil recherché**
- Diplôme d’État d’infirmier(ère) avec une expérience d’au moins 2 ans en EHPAD ou en structure gériatrique.
- Connaissance des spécificités du PASA et des pathologies liées au vieillissement (démence, troubles de la marche, incontinence, etc.).
- Maîtrise des outils de gestion de dossiers patients (logiciels de santé).
- Sens de l’écoute, empathie et capacité à instaurer une relation de confiance avec les résidents et leurs familles.
- Esprit d’équipe, capacité à travailler en mode transversal avec les différents acteurs du projet de soins.
- Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
- Volonté d’implication dans la démarche qualité et la prévention des risques.
**Ce que nous offrons**
- Un CDI à temps plein avec un poste stable au sein d’une structure à taille humaine.
- Un environnement de travail bienveillant, où la qualité de vie au travail est une priorité.
- Des formations continues (gérontologie, gestion des risques, nouvelles pratiques infirmières).
- Un accompagnement personnalisé pour le développement de vos compétences professionnelles.
- Des avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, participation aux frais de transport).
- La possibilité de contribuer à des projets innovants visant à améliorer le quotidien des résidents.
Si vous êtes animé(e) par le désir d’apporter des soins de qualité, de participer à une dynamique d’amélioration continue et de travailler dans un cadre naturel et humain, rejoignez-nous dès maintenant !
