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Gestionnaire de paie H/F – 350 bulletins à gérer

Hays · Lyon

Service public emploi
CDI 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

En tant que Gestionnaire de paie H/F au sein du cabinet Hays à Lyon, vous serez responsable d’un portefeuille multi‑conventions d’environ 350 bulletins de salaire. Vous travaillerez en autonomie tout en collaborant étroitement avec les différents pôles du cabinet.

Missions principales

  • Établir les bulletins de paie pour l’ensemble du portefeuille.
  • Réaliser les déclarations sociales obligatoires.
  • Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, absences, etc.).
  • Fournir un conseil de premier niveau en droit social aux clients internes.
  • Participer à l’amélioration des processus paie grâce aux outils mis à disposition.

Profil recherché

  • Formation en paie ou en ressources humaines.
  • Expérience confirmée dans la gestion de paie, idéalement sur un volume similaire.
  • Bonne maîtrise du cadre juridique français du droit du travail et de la protection sociale.
  • Capacité à travailler de façon autonome et à gérer les priorités.

Compétences requises

  • Maîtrise d’un logiciel de paie.
  • Connaissance du droit social français.

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail dynamique au sein d’un cabinet reconnu.
  • Outils performants pour optimiser votre quotidien.
  • Possibilités d’évolution interne.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Hays.
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Le contrat proposé est un CDI basé à Lyon.
Source : ats:france_travail

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