Directeur·ice d'établissements médico‑social (2 EAM)

À propos du poste

Le pôle hébergement recherche un·e directeur·rice stratégique du Dispositif Soins pour piloter deux établissements d’accueil médico‑social (EAM) dédiés à l’accompagnement d’adultes présentant une déficience intellectuelle, parfois associée à des polyhandicaps ou à des pathologies chroniques.

Missions principales

• Mettre en place une direction commune aux deux établissements afin d’harmoniser les pratiques éducatives, soignantes et managériales.
• Assurer la cohérence des parcours, la mutualisation des compétences et des outils, et structurer la plateforme médico‑sociale de coordination des soins.
• Veiller au respect du cadre réglementaire, au suivi budgétaire et à la performance opérationnelle.
• Développer une culture du soin, de la qualité et de la bientraitance au sein des équipes pluridisciplinaires.

Profil recherché

• Expérience probante dans la direction ou le pilotage d’établissements médico‑sociaux, idéalement en structures médicalisées.
• Capacité à conduire le changement, à fédérer les équipes et à impulser des dynamiques collectives.
• Sens aigu de la structuration, de la qualité de vie au travail et du développement des compétences.
• Motivation à offrir un cadre respectueux des aspirations des personnes accompagnées.

Compétences requises

• Maîtrise des enjeux organisationnels, culturels et partenariaux propres aux établissements médico‑sociaux.
• Connaissance du cadre réglementaire du secteur médico‑social.
• Compétences en gestion budgétaire et en pilotage de la performance.

Ce que nous offrons

• Un poste à responsabilité au sein d’une organisation d’intérêt général reconnue.
• Possibilité de contribuer à la transformation et à l’amélioration continue des services de soins.