Développeur FullStack Java / Vue.js H/F
NEXTON · Lille
Description du poste
À propos du poste
NEXTON, cabinet de conseil, factory et ESN fondé en 2011, accompagne des grands comptes et des pure players comme SNCF, Orange et BNP Paribas dans leurs stratégies d'évolution et d'innovation digitale. L'entreprise recrute un(e) développeur FullStack Java / Vue.js en CDI à Lille, rattaché(e) à l'équipe de développement. Vous développerez des fonctionnalités clés avec une forte orientation front-end, tout en participant à l'architecture back-end et au traitement des données en temps réel.
Missions principales
- Développer des interfaces fluides, réactives et performantes avec Vue.js (Vue 3, TypeScript), en intégrant les maquettes avec attention à l'ergonomie, au design system et à l'accessibilité.
- Développer des API REST performantes et évolutives en Java / Spring Boot, et consommer et produire des flux de données en temps réel avec Apache Kafka.
- Modéliser, requêter et optimiser les bases de données PostgreSQL, et veiller à la haute disponibilité et aux temps de réponse face à de gros volumes de données.
- Rédiger des tests automatiques (unitaires, intégration, E2E) et participer aux cérémonies Agiles (Scrum/Kanban) et aux revues de code pour garantir la qualité (Clean Code).
Profil recherché
- Au moins 4 ans d'expérience en développement FullStack, avec un vrai focus sur le front-end.
- Maîtrise de Vue.js (idéalement Vue 3 / Composition API) et de TypeScript.
- Solide maîtrise de Java (11+) et de Spring Boot.
- Expérience de manipulation d'Apache Kafka en production (topics, consumers/producers, gestion des événements).
- Maîtrise de PostgreSQL (conception de schémas, optimisation de requêtes complexes).
Compétences requises
- Vue.js (Vue 3, Composition API), TypeScript, Pinia/Vuex, HTML5/CSS3.
- Java 11+, Spring Boot, Apache Kafka, PostgreSQL.
Ce que nous offrons
- Communautés et Meet Up pour développer ses compétences.
- Formations et événements sportifs et festifs.
- Forfait mobilité durable et téléphone de dernière génération.
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Salaires par métier
- Technicien monteur pneumatique industriel 71
- Technicien(ne) Après-Vente – Chariots élévateurs 22
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- Chargé(e) de Communication en alternance 17
- Technicien de Maintenance Itinérant H/F 15
- Technicien confirmé véhicules légers 14
- Employé(e) de ménage – CDI temps partiel 13
- Technicien monteur pneumatique véhicules légers 12
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