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Coordinateur méthodes et projets transport (H/F)

METRO/MAKRO · Montauban

Nouveau
Senior 🇫🇷 Français

Description du poste

À propos du poste

Pro à Pro, filiale du groupe METRO et acteur majeur de la restauration hors domicile, recrute un(e) Coordinateur(trice) Méthodes et Projets Transport à Montauban. Rattaché(e) à la Direction Transport, vous êtes référent(e) méthodes et projets : vous accompagnez les sites dans l'optimisation de leurs organisations, de leurs processus et de leurs outils.

Missions principales

  • Harmoniser les pratiques, les outils et les flux logistiques entre les sites.
  • Réaliser des revues métier pour recenser les points d'attention en termes d'organisation et d'optimisation logistique.
  • Identifier les leviers d'optimisation et proposer des recommandations claires pour améliorer la prise de décision et la performance.
  • Déployer les projets logistiques aux niveaux national et local, en participant activement à leur conduite.
  • Assurer le respect des bonnes pratiques et des procédures logistiques, notamment par la réalisation d'audits de processus.
  • Collaborer avec les différents services pour orchestrer le travail de chacun et gérer les flux logistiques.
  • Mettre à jour les processus logistiques et rédiger ou participer à la rédaction des supports d'intégration et de formation des nouveaux collaborateurs.
  • Animer des actions de formation et d'information et former les services logistiques aux outils informatiques nécessaires à leur activité.

Profil recherché

  • Formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du transport, de la logistique ou de la supply chain.
  • 5 ans d'expérience minimum dans le secteur du transport, dont une expérience significative en méthodes, amélioration continue et/ou gestion de projets.
  • Bonne connaissance des organisations et des flux de transport.
  • Expérience dans le pilotage et le déploiement de projets.

Compétences requises

  • Sens analytique, rigueur, organisation et autonomie.
  • Capacité à structurer et vulgariser des sujets complexes, esprit conseil et force de proposition.
  • Qualités relationnelles et pédagogiques, goût du terrain et capacité à transformer les analyses en plans d'action.
  • Orientation amélioration continue et gestion de projets.
  • Maîtrise des outils informatiques et capacité à exploiter et analyser des données.

Questions fréquentes

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Source : ats:smartrecruiters

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Publie il y a 17 heures

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