Chargé(e) de recrutement et RH (H/F)

À propos du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement et de ressources humaines pour notre agence basée à Rennes. Vous évoluerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire (commerciale, RH, communication) et collaborerez avec les chargés de recrutement des régions Ouest, Centre et Nord-Est.

Missions principales

• Recueillir les besoins en profils IT auprès des ingénieurs d’affaires.
• Effectuer le sourcing sur les jobboards et via LinkedIn, rédiger et publier les offres d’emploi.
• Animer les actions de cooptation et assurer le suivi des candidatures.
• Qualifier les candidats lors des entretiens et accompagner les postulants tout au long du processus.
• Constituer les dossiers d’embauche, gérer les contrats et assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Suivre la période d’essai, mettre en place le parrainage et participer aux projets de formation.
• Développer les relations avec les écoles, gérer les contrats d’alternance et les stages.
• Contribuer à la politique RH nationale, à la marque employeur et à la fidélisation des équipes.

Profil recherché

• Bonne connaissance du secteur IT et des métiers associés.
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les services commerciaux et communication.
• Rigueur organisationnelle, sens du suivi et de l’accompagnement des candidats.
• Force de proposition et autonomie dans la mise en œuvre des projets RH.

Compétences requises

• Maîtrise des outils de sourcing (jobboards, LinkedIn).
• Gestion des processus de recrutement et suivi des candidatures.
• Connaissance des dispositifs de formation, alternance et stages.

Ce que nous offrons

• Environnement dynamique au sein d’une agence reconnue pour son expertise IT.
• Possibilité de contribuer à des projets transversaux et d’influencer la stratégie RH.
• Intégration dans une communauté de chargés de recrutement régionaux.