Chargé(e) d'Amélioration Numérique & Innovation RH (stage)

À propos du poste

Intégrez l’équipe RH de la Final Assembly Line – Widebody d’Airbus à Toulouse et participez à la transformation digitale des processus RH. Vous contribuerez à simplifier le quotidien de l’équipe en exploitant les outils numériques et l’intelligence artificielle.

Missions principales

• Observer les méthodes de travail locales pour identifier des opportunités de numérisation et proposer des "quick wins".
• Développer et mettre en œuvre des solutions agiles (optimisation de fichiers, macros, outils collaboratifs) afin de réduire le temps consacré aux tâches administratives.
• Accompagner l’équipe dans la prise en main des outils d’intelligence artificielle pour améliorer la qualité des livrables.
• Créer des modes opératoires, tutoriels et animer des sessions de partage pour devenir le référent digital de l’équipe.

Profil recherché

• Étudiant(e) en Bac+4/5 (Master 1, Master 2 ou école de commerce/ingénieur) en Ressources Humaines, Management du Digital, Innovation ou domaine équivalent.
• Bonne maîtrise des outils collaboratifs (suite Office, SharePoint, macros) et intérêt pour les nouvelles technologies et l’IA.

Compétences requises

• Suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word)
• SharePoint
• Création et utilisation de macros
• Intelligence artificielle appliquée aux processus RH
• Outils collaboratifs numériques