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Chargé de recrutement (H/F) – Paris
Astek · Paris
Description du poste
À propos du poste
Rejoignez Astek en tant que Chargé de recrutement à Paris. Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez aux processus de recrutement dans les secteurs de l'IT et de l'industrie.
Missions principales
- Définir les besoins avec les Business Managers pour identifier les profils à recruter.
- Effectuer le sourcing des candidats via LinkedIn Recruiter et divers jobboards.
- Qualifier les profils identifiés et assurer le suivi tout au long du processus de recrutement.
- Participer à l’onboarding des nouvelles recrues.
- Rédiger les contrats de travail et contribuer au développement de la marque employeur.
Profil recherché
- Master II (ou en cours) en école de commerce ou cursus RH.
- Première expérience réussie dans le recrutement.
- Détermination, goût du challenge et esprit d'équipe.
Compétences requises
- Maîtrise de LinkedIn Recruiter.
Ce que nous offrons
- Parcours de formation « boost recruiter ».
- Possibilités d’évolution vers Talent Acquisition Specialist, référent, Business Manager ou fonctions RH.
- Environnement stimulant au sein d’une entreprise en pleine expansion.
Questions fréquentes
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Aller plus loin
Salaires, guides et recherches en France.
Salaires par métier
- Aide ménager / aide ménagère (H/F) – CDI temps partiel 25
- Employé(e) de ménage – CDI temps partiel 23
- Employé(e) de ménage à temps partiel 13
- Technicien de maintenance industrielle (H/F) 13
- Employé(e) de ménage à domicile 12
- Aide ménager / ménagère à domicile (H/F) 11
- Employé(e) de ménage – Temps partiel 9
- Technicien de maintenance industrielle 8
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Publie il y a 3 mois
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